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    培養(yǎng)學生終身可持續(xù)發(fā)展的能力

    藝術(shù)中國 | 時間: 2010-12-15 14:09:18 | 文章來源: 現(xiàn)代教育報

    中國教育學會“十一五”科研規(guī)劃課題《中小學生自我教育和自我管理實驗研究》歷時近5年,經(jīng)過全體成員的共同努力,已經(jīng)結(jié)題,有77所中小學,23000多個學生,17000多個家長,還有2300名教師,參加了課題研究,參加人員之多,時間之長,在學會的“十一五”課題當中是少有的。
      實踐證明,激勵學生自我教育是全面貫徹教育方針、實施素質(zhì)教育的有效途徑,不僅使德育更加有效,學生身心更加健康,學生學習更加主動、自覺,成績更好;通過實驗,也改變了教師的教育觀念,使教師樹立了新的學生觀、教師觀,建立了新型的師生關(guān)系,認識到激勵學生自我教育是教師的神圣職責,提升了教師的教學水平和科研能力,涌現(xiàn)了一大批具有先進教育理念和先進經(jīng)驗的老師,在這次會上我們將表彰一批做的好的學校和老師。
      未來的競爭非常激烈,對人的能力的發(fā)展提出了許多新的要求。在這方面,我們要密切注視國際同行在想些什么,做些什么,我們能夠做什么。
      美國的經(jīng)濟科技實力全球第一,但它的憂患意識特別強烈。最近,美國總統(tǒng)奧巴馬說:“美國的誓言是:不做世界第二。”他在今年開學的時候向?qū)W生發(fā)表演講,就說道:中國和印度的學生比以前更加努力地學習,你們將來要與他們競爭。你們在學校的成功不僅決定了你們的未來,也決定了21世紀美國的未來。
      美國制造業(yè)原來是最強勁的產(chǎn)業(yè),后來被信息產(chǎn)品和基于信息服務(wù)的產(chǎn)業(yè)替代,這一變化使美國從1995年到2005年,失去了制造業(yè)300萬個工作崗位,但是創(chuàng)造了1700萬個服務(wù)業(yè)的工作崗位,從制造業(yè)到服務(wù)業(yè),年人均收入差距2萬美元,新的工作崗位對就業(yè)者提出了全新的要求,要有應(yīng)對復雜問題的能力、高效交流的能力、管理信息的能力、團隊工作的能力,以及創(chuàng)造新知識的能力。
      美國提出21世紀的技能包括:
        1.高度的適應(yīng)能力。能夠應(yīng)對新的、非常規(guī)的、迅速變化的工作條件或工作環(huán)境的能力。包括有效應(yīng)對突發(fā)事件、危機狀態(tài),學習新的工作、技術(shù)和方法的能力;應(yīng)對工作壓力,不光能力要夠,心理承受能力也要夠,適應(yīng)不同個性、背景,不同的交流方式及文化的能力;體能適應(yīng)能力。
        2.多種交流能力。處理和解釋其他人發(fā)出的文字和非文字的信息并能夠作出適當回應(yīng)的能力。可以通過溝通、說服、協(xié)商和勸導來與他人磋商,并達成建設(shè)性的成果。
        3.非公式化及非現(xiàn)成套路的問題解決能力。一個成熟的問題解決者審視寬泛的信息,察覺規(guī)律,并篩選信息來剖析問題,梳理和思考信息的關(guān)聯(lián)情況,判斷解決問題的策略是否有效,整合表面看上去并無關(guān)聯(lián)的信息,并能夠注意到別人可能尚未理會的東西。
        4.自我管理及自我發(fā)展能力。包括主動工作、自我動員和自我監(jiān)控的能力。在高壓力、高強度和厭煩的狀態(tài)下,能克服心理問題,樂于并有能力獲得與工作有關(guān)的新知識和技能。
        5.系統(tǒng)化的思維能力。能夠理解整個系統(tǒng)如何運轉(zhuǎn)的能力。理解系統(tǒng)中一個部分的運動、變化或故障對系統(tǒng)的其他組成部分產(chǎn)生的影響,而不是簡單地就事論事;對工作有整體、全面的認識;判斷、決策、系統(tǒng)分析,系統(tǒng)評估、抽象地思考系統(tǒng)運作時各個組成部分的相互作用。
      美國經(jīng)過調(diào)查,認為即將參加工作的畢業(yè)生有50%不具備這些能力,也說明有50%的畢業(yè)生具備了這些能力。那么,我國即將進入工作崗位的畢業(yè)生有多少能夠具備這些能力呢?這是值得我們思考的問題。所以,我們一定要重視能力的培養(yǎng),而且要重視21世紀所需要的能力的培養(yǎng)。
      這次《綱要》特別強調(diào)三個能力:一個是學習能力,一個是實踐能力,一個是創(chuàng)新能力。我認為這三者都是最重要的能力。
      1999年《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化教育改革全面推進素質(zhì)教育的決定》中提出的是創(chuàng)新精神和實踐能力,這次在創(chuàng)新精神前面加了“勇于探索”即“勇于探索的創(chuàng)新精神”,在實踐能力前面加了“善于解決問題”,即“善于解決問題的實踐能力”,說明中央對人才培養(yǎng)的要求更加明確,更加具體,而且在創(chuàng)新精神和實踐能力前面加了學習能力,把它擺在首位,我認為非常重要,沒有終身學習的能力,也談不上實踐能力、創(chuàng)新能力。
      葉圣陶老先生說過;教育是什么?往簡單方面說就是培養(yǎng)習慣。美國心理學巨匠威廉·詹姆士有一句格言:“播下一個行動,收獲一種習慣;播下一種習慣,收獲一種性格;播下一種性格,收獲一種命運。”我認為,優(yōu)秀就是一種習慣,習慣關(guān)系到他的命運。搞素質(zhì)教育就是要培養(yǎng)良好的思維品質(zhì)和行為習慣。如果我們的學生都能通過開展自我教育、自我管理的教育活動,堅持自我認識、自我要求、自我行動、自我評價,我們的學生就能夠具有終身可持續(xù)發(fā)展的能力,也就是說我們的學生可終身得到可持續(xù)的發(fā)展。

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